“确定属于没有认真完成任务的，就直接淘汰掉吧，我们不需要偷奸耍滑的学生，至于其他的学生，进行综合考量之后，宣布淘汰名单吧，至于学生，除了这三十的地方，也不在少数，想要让一个专科学校，就耗费掉他所有的精力，显然是不现实的，而且，那样，也显得他们太过无能了一点。

人家付出年薪制的薪资制度，就是为了情一群酒囊饭袋不成，那也太悲哀了点，他们自己心里也完全清楚，现在王坤已经基本上做到了人才储备，下面的人才，可是非常的多的，做不好事情不要紧，有的是人，在盯着他们的岗位。

可以说，不仅仅是学生们有压力，同样，所有的管理人员，都有着各种各样的压力，都需要将自己的事情完全的做好，一旦出现什么样的事情，特别是重大的失误，他们随时有可能被人取代当前的位置。

当然，这种竞争，也一直是被控制在良性竞争之中的，大家在一种良好的氛围之中，保持着一种竞争的态势之中，也不是随便犯什么小错，就会被拿下去。

而且，按照现在 的管理模式，完全没有国家的那些公务员单位，那么的拖沓，繁琐，能一个人做的事情，非要去安排，也不可能吃大头。

这就是这里的规矩，是一种有能者上，无能者下的规矩。

梁玉东也完全不敢出格的对方文晴进行打压，如果说，署名权，他还可以稍微染指一点的话，如果肆意打压下属的事情，被发现了，他的工作，也就做到头了。

嫉妒贤能的领导，这里是一点都不需要。甚至，还是需要坚决抵制的，不能不说，王坤在这方面做的非常的不错。

领导们，即使有压力，也不敢胡作非为。

下属们有能力，也不会被埋没，在这种情况下，虽然下属随时有可能占了领导的位置，但是，两者之间的关系，却又非常的融洽，不能不说，这里一些东西的复杂性，在统一中、寻求河蟹的能力，还算是比较先进的。

这种事情，需要的，实际上，还是一种总体的综合性能力。

如果没有一个完整的，强力的巡查部门，查出那些有可能影响到大局河蟹的东西，那些领导们，又怎么可能这么老实的？

下属们，又怎么可能说，全力的发挥着自己的主观能动性，发挥着自己的才能，拿事实说话。

估计，要不了多长时间，大家的心思，就不放在努力工作上面了，而是开始争权夺利，那些下属们，也不会想着多么努力的工作，反而将心思，放在了那些领导们的身上，有领导的赏识，甚至，比他们努力十年二十年，都来的重要。

“学生，学生，一切以学生为本。”王坤的脸上露出丝丝的苦笑。

社会环境的变化，确实给了他很大的压力，特别是国际方面对华禁运的事情出现，对于学院的影响，确实挺大的，新型的，中端的实验设备，一旦无法从国际进口，国内，甚至没有生产能力，这不能不说是一种悲哀。

这也是让他更加的坚定了走自主生产、研发的道路。

等到上边给自己生产出来了那一套超精密加工中心，说不得，自己要用那种玩意，多生产几套加工精度，稍微低一些的东西出来。

没有其他实验设备，让学生们学习这种东西的操作与理论知识，让他们根据设计图纸，自行生产实验设备，估计，也是一个不错的选择，有什么东西，能够比自己生产的东西，更让人放心，更让人熟悉呢。

手底下这么多企业，说不忙碌，都是假的，不现实的。

每个企业，出一点小问题，即使不出问题，光是需要最高领导人批复的文件，就足够让人头疼的了，这不是一点两点的。

根本性的问题，实际上，还是公司的改组没有完全的做好，以前所准备的那些秘书之类的，都被下放，让他们做具体的工作去了，而且，没有一个完整的秘书处，也让王坤，签字的时候，至少，需要自己做一个大概的浏览。(未完待续。。)